Après la nouvelle économie, le nouvel esclavage.

 
 

Suite à notre appel à témoin, Sacha Irmanoff a décidé de raconter comment il profite de la " formidable " expansion du web. En effet, à Marseille, la nouvelle économie n'a pas oubliée les règles de l'ancienne : pour faire de la marge, il vaut mieux avoir des employés sous payés qui bossent plus que de raison. Mais laissons la parole à Sacha :

" Je travaille dans une boite qui est la filiale Internet de Avenir Télécom, "Net Up" ou pour un prélèvement mensuel sur 36 mois le client se voit mettre à disposition un P.C. IBM en garantie totale pièces, main d'œuvre, dépannage et assistance technique en ligne compris, ainsi qu'une connection à Internet illimitée au coût local ou par forfait. Dans le principe c'est pas mal mais en fait, la cible, c'est à dire le client, ne sait pas que le matériel qu'on lui fournit est désuet et déjà dépassé ce qui permet à IBM de refourguer des PC dépassés, qui n'ont jamais marché... Que le modem incorporé est loin d'être au top, que le serveur est sans cesse saturé. Donc résumons : Le P.C. est une merde ! Le modem est une merde ! Le serveur ne fonctionne que très rarement et mal, et le fameux dépannage sur site inexistant car IBM ne voit pas comment faire pour qu'un matériel neuf qui ne fonctionne déjà que très mal neuf, puisse fonctionner mieux après quelques mois d'utilisation. Venons en aux conditions de travail des employés !

Il faut savoir que notre cher PDG n'a rien à faire de la main d'œuvre qu'il emploi et encore moins du devenir de son entreprise ! Sa technique à lui c'est de s'assurer un revenu même quand celle ci aura coulée ! Peut importe pour lui que le client soit mécontent ! Il lui à vendu un abonnement sur 36 mois déjà trois ans d'assuré pour payer sa Mercedes, sa villa aux Antilles, etc... Quand à nous les travailleurs dans un hangar portuaire en plein Marseille, sous la chaleur et sans clim', dans des condition d'insalubrité totale infestés de rat, souris, et autres rongeurs, avec une législation du travail bafouée à tout les niveaux, nous travaillons tels des clandestins dans un atelier de couture... Et pour la magnifique somme du SMIC ! Ingénieur réseaux technicien superviseurs CDI ou CDD intérimaires un peu plus à cause des prime de précarité, tout le monde : SMIC et na !

Travail 6 jours sur 7, le dimanche arrive de 8 à 22h le soir, heures supplémentaires ni payées ni rattrapées, pause de 20mn sur une journée de 8 h de travail (déjeuner, toilettes, cigarette, café) mais priorité à la ligne même si c'est votre pause quant au client de 22h celui qui appelle au moment de débaucher s'il vous fait rester jusqu'à 11 h en ligne pas grave ! pas payé ! 34 de repos hebdomadaire au lieu de 35 consécutives comme le prévoit la loi, travailleurs sans contrat, en droit de réclamer un CDI et qui sous la menace accepte de signer des CDD puis a la fin des CDD (2) sont virés !

Voilà je voulais vous dire ça ! Que mon père s'est battu pour que les salariés est des congé payés et des droits, moi je suis son digne héritier ! Je ne suis à son contraire, ni syndiqué, ni engagé politique, je suis engagé tout court dans ma vie, pour les miens d'abords...Mais ce que je fais, ce pourquoi j'agis sers les autres alors c'est bien ! Les start-up en fait... C'est chacun de nous... Chaque fois qu'il croit qu'une malheureuse pousse chétive et informe puisse devenir bonsaïs, et en fait, tenons le pour dit ! Les montagnes ne sont rien d'autres qu'un tas de petits cailloux... (Proverbe de moi au plus zen !) "

Sacha Irmanoff